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    “鐵人”班組長尹子謙:守“鐵人”忠魂,立“鐵人”意志

    來源: | 日期:2023-12-1 10:35:20 | 訪問:次 | 字號:

    偉大時代呼喚偉大精神,偉大事業更需榜樣引領!拌F人精神”是中華民族精神的重要組成部分,是歷久彌新、永不褪色的寶貴精神財富,是激勵中華兒女拼搏奮進、擔當作為、干事創業的強大精神動力。

    在中國石油冀東油田,有一位“鐵人”般的班組長,他,守“鐵人”忠魂,像“鐵人”那樣對黨忠誠,堅定不移聽黨話、跟黨走;他,立“鐵人”意志,像“鐵人”那樣敢于擔當,不畏一切困難和挑戰;他,學“鐵人”干事,像“鐵人”那樣奮斗不止,甩開膀子干事創業;他,承“鐵人”作風,像“鐵人”那樣實事求是,精益求精,聯系群眾,正人先正己。他的名字叫尹子謙,作為一名維修班班長,他在班組實干中繼承和發揚鐵人精神,帶領班組在新時代新征程中展現新形象、新作為。

    尹子謙,1986年生。2014年,摘得中國石油輕烴裝置操作工比賽個人銅牌和團隊銀獎,2021年獲得中國石油集輸工大工種實訓師比賽最佳課件制作獎。此外,他還獲得了冀東油田雙文明先進個人榮譽稱號,于2022年被聘為油田技師協會副會長。

    加“油”爭“氣”的模范者,吃苦不言苦

    作為綜合維修班的班長,尹子謙始終堅守崗位,全力保障生產設備的正常運行。

    去年9月,廠站檢修期間,熱媒爐正常運行時報警燈無故處于長亮狀態,他帶領班組成員對熱媒爐的控制線路進行檢查。白日的喧囂不在,晚上的廠站只剩下機器的轟鳴,路燈明晃晃的, 他穿梭在20多個配電室中,門門清、線線明,經過緊張的3小時他們成功排除了故障。

    每當有設備出現故障時,他總是第一時間組織班組人員進行搶修,盡最大努力減少設備停機時間。在日常工作中,他注重對設備設施的維護和保養,通過制定科學合理的檢修計劃,確保了生產順利,當好保生產運行的模范。

    創新“智”造的領路者,激發內在活力

    擦亮創新底色和高質量發展底色。作為單位的高級技師和技術骨干,尹子謙深知肩上責任的沉重。2022年在公司降本增效活動中,他和班組人員一起根據聯軸器的裝配特點設計出了一套可適用于不同型號的銷釘取出器,解決減震膠圈老化變形取出困難、錘擊受力點不準人員易受傷的問題,從而提高了維修效率,解決了廠站近70臺泵聯軸器的銷釘取出問題。 

    他不僅具備扎實的技能,還善于在工作中發現問題并提出解決方案。他先后組織對老舊火炬系統進行遠程自動化改造,對污水泵運行進行無人值守自動化升級。同時帶領班組骨干積極參加各項技術創新和管理提升活動,主導的QC小組多次在冀東油田和河北省QC成果發布中取得優異成績,其中《壓縮機氣閥取出器》獲得實用新型專利。這些創新舉措不僅提高了工作效率,也降低了員工的勞動強度,得到廣大干部員工的普遍好評。  

    桃李芬芳的收獲者,春風化雨育棟梁

    “打江山不易、保江山更難,面對競爭激烈的全國技能競賽,每一次我們都要調整心態,重新出發!2022年全國采油工專業職業技能競賽后,尹子謙在冀東油田公司總結表彰會上這樣說道。

    作為公司的骨干培訓師,他深知人才培養的重要性。自2020年開始,他連續四年承擔起國家級二類比賽的教練職責,為此傾注了大量心血和精力,針對性地制定培訓計劃和方案,為選手們提供了全方位的指導和幫助。在他的精心指導和嚴格要求下,2名金牌選手(一人被聘為國家級技術能手、一人被聘為集團級技術能手)、3名銀牌選手、7名銅牌選手脫穎而出。這些選手在獲得榮譽的同時,也成為了公司的重要人才資源,為公司長遠發展注入了新的活力和動力。

    “要做就要做到最好!痹谝又t看來,比賽拿冠軍固然重要,更重要的是培養參賽隊員精益求精、敢想敢拼的工匠精神。每次集訓開始,他便全身心投入,犧牲休息時間,與隊員并肩作戰。隊員技術遇到瓶頸了,他追根究底,心理產生倦怠了,他及時分析助力調節!芭醭鲆活w心,獻出全部情,嚴在當嚴處,愛在細微中”,尹子謙深知訓練的孤獨和困難,他努力尋找每一個隊員身上的閃光點,將“嘮叨”的標簽給自己貼在“腦門”上,也貼在心里。

    忠誠擔當的弘揚者,清風徐徐來

    春風化雨,成風化人,尹子謙影響引導班組員工帶頭弘揚“鐵人精神”,自覺做到政治上對黨忠誠、思想上知行合一、作風上敢死拼命、業務上精益求精、工作上一絲不茍、紀律上從嚴要求,不忘初心、牢記使命,爭做新時代的“鐵人”。

    “三省吾身,反求諸己,見賢思齊,才能成長進步!彼冀K保持著高度的思想覺悟和良好政治素養,積極踐行社會主義核心價值觀,對謀劃確定的重大事項,他始終拿出“完不成任務不松手,抓不出成效不罷休”的勁頭,帶領班組一鼓作氣干到底,一步一步抓落實,推動各項工作站排頭、當標兵;對站內、班組內影響和制約企業高質量發展的瓶頸短板,開動腦筋,開足馬力,在改革破題中開創新局面;對員工的難心事,向員工承諾要辦的實事好事,盯緊抓牢,全力推進,做到件件有落實、事事有回音,著力增強員工的歸屬感和獲得感。

    從全國技能大賽教練到單位技術骨干,他始終踐行“執著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越”的新時代匠人精神,并以身立教、以愛育人,扛起技師責任解決眾多一線生產難題,展現出了新時代班組長風采,為油田創造累累碩果。

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